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Oportunidades profesionales

Únase a nuestro equipo y tendrá la oportunidad de trabajar junto a profesionales excepcionales y contribuir al crecimiento y éxito de nuestra empresa. Si le apasiona la búsqueda y atracción de talentos y posee excelentes habilidades de reclutamiento, esperamos darle la bienvenida. ¡Solicite ahora y creemos juntos un futuro mejor!

Empleos en WooshPay

Gestor de cuentas de canales (recién graduados bienvenidos)

Lugar de trabajo

Hangzhou

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

  1. Operaciones del canal de pago: supervise y mantenga las operaciones diarias de los canales de pago, incluido el procesamiento de transacciones, el seguimiento del estado de los pagos y la resolución de excepciones.
  2. Gestión de riesgos: Identifique y evalúe riesgos potenciales en los canales de pago, desarrolle las estrategias de gestión de riesgos correspondientes para garantizar la seguridad y el cumplimiento.
  3. Resolución de problemas y atención al cliente: coordine y resuelva problemas relacionados con el canal de pago, brinde atención al cliente y comuníquese con partes internas y externas.
  4. Mantenimiento y optimización del sistema: trabaje con equipos de productos e ingeniería para garantizar la seguridad de los fondos del canal de pago y los fondos internos/de los clientes, y participe en las mejoras y optimización del sistema.
  5. Análisis e informes de datos: utilice con competencia herramientas de análisis de datos para recopilar, analizar e informar datos del canal de pago y datos de anomalías en la liquidación de clientes, proporcionar información relevante sobre flujos y tendencias de fondos, y apoyar y asesorar en la toma de decisiones.

Requisitos:

  1. Licenciatura o superior, 0 a 5 años de experiencia en Internet o fintech (abierto a recién graduados).
  2. Alguna experiencia en operaciones de canal; Se prefiere experiencia en la industria de pagos o gestión de canales.
  3. Fuertes capacidades de análisis y minería de datos, capaces de identificar problemas de manera oportuna en función del rendimiento de los datos y proponer soluciones o planes.
  4. Capacidad para resolver problemas complejos y manejar excepciones, así como para identificar y resolver problemas rápidamente.
  5. El inglés se puede utilizar para la comunicación empresarial.

Desarrollo de negocio de canales de pago transfronterizos

Ubicaciones

Hangzhou, Hong Kong (China), Singapur, Dubái, Riad, El Cairo y Lagos

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

  1. Responsable del desarrollo de canales de pago y la cooperación en mercados emergentes extranjeros (Medio Oriente/Asia Central/África/Sudeste Asiático, etc.) y de construir redes de pago localizadas.
  2. Desarrollar y mantener relaciones de cooperación con los principales proveedores de servicios de pago (PSP), bancos, billeteras y plataformas de pago agregados locales.
  3. Investigar políticas regulatorias de pagos, requisitos de cumplimiento y hábitos de pago locales en los mercados objetivo; formular planes de acceso al canal e impulsar la implementación.
  4. Negocie tarifas de canal, ciclos de liquidación y términos de control de riesgos para optimizar los costos generales de pago y la experiencia del usuario.
  5. Coordine con los equipos internos de control de riesgos, tecnología y productos para completar la integración, las pruebas y el lanzamiento del canal.
  6. Supervise continuamente el rendimiento del canal, analice datos y proponga sugerencias de optimización e iteración para respaldar los objetivos de crecimiento empresarial.
  7. Establecer y mantener una red de recursos del ecosistema de pagos local y explorar herramientas de pago emergentes y oportunidades de cooperación.

Requisitos:

  1. Más de 3 años de experiencia en pagos en el extranjero/pagos transfronterizos/desarrollo de canales PSP locales; Se prefiere experiencia práctica en mercados emergentes.
  2. Familiarizado con los principales métodos de pago y políticas regulatorias en los mercados objetivo.
  3. Fuertes capacidades de negociación comercial, comunicación intercultural e integración de recursos; capaz de viajar de forma independiente o estar destinado en el extranjero por períodos cortos.
  4. Se prefieren casos de implementación exitosa de proyectos de pagos transfronterizos orientados a resultados, con fuerte tolerancia al estrés.

Google Ads SEM

Lugar de trabajo

Hangzhou

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

Adquiera clientes con alta intención a través de Google Ads para impulsar la adquisición de clientes en línea para productos de pago/SaaS.

  1. Estrategia de campaña: Responsable de la estrategia, ejecución y optimización de la campaña de Google Ads.
  2. Experimentación e iteración: pruebe, obtenga comentarios, vuelva a probar y alcance una solución relativamente óptima.
  3. Optimización de un extremo a otro: realice un seguimiento y optimice la experiencia de todo el embudo desde que los clientes hacen clic en el anuncio hasta la página de destino, la incorporación, la activación y el uso.
  4. Análisis de datos: supervise métricas centrales como el ROI, la tasa de conversión y el costo de adquisición de clientes.
  5. Resultado del caso: cree casos exitosos y una metodología de tráfico pago.

Requisitos:

  1. Grado universitario o superior en Informática o Marketing.
  2. Experiencia en campañas de Google Ads para productos de internet; se valorará la experiencia con productos SaaS o herramientas digitales.
  3. Buenas habilidades de comunicación y aprendizaje, gran sensibilidad para los datos y capacidad para extraer conclusiones rápidamente de casos anteriores.

Asesor jurídico sénior

Ubicaciones

Hangzhou, Singapur

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

  1. Soporte de cumplimiento legal para negocios de pagos internacionales, incluida revisión de contratos, revisión de nuevos productos y negocios, consultoría de cumplimiento y cumplimiento de transferencia de datos transfronterizos; realizar evaluaciones de cumplimiento y riesgos para detectar riesgos potenciales y proporcionar soluciones.
  2. Investigación de leyes, regulaciones y políticas regulatorias: investigue leyes y políticas regulatorias nacionales y extranjeras relacionadas con negocios de pagos transfronterizos, rastree y analice las recomendaciones y pautas del GAFI y las reglas y políticas comerciales de las principales redes de tarjetas, y publique informes de investigación relevantes o informes de interpretación y análisis de políticas.
  3. Trabajar con los equipos de cumplimiento y control de riesgos para redactar planes de respuesta a riesgos de cumplimiento para negocios relacionados con pagos transfronterizos, manejar las quejas de los clientes elevadas por el servicio de atención al cliente de primera línea o remitidas por los reguladores, y trabajar con equipos de cumplimiento en el extranjero para solicitar y mantener los requisitos de licencia de pago en el extranjero.

Requisitos:

  1. Licenciatura o superior en derecho, aprobado el examen judicial; Se prefiere experiencia en el extranjero o calificación de abogado en el extranjero.
  2. Excelente dominio del inglés, capaz de utilizar el inglés como lengua de trabajo con soltura.
  3. Familiarizado con las leyes y políticas de los mercados extranjeros (Hong Kong, China/Sudeste Asiático/Medio Oriente, etc.) (dirección de pago); Se prefiere más de 3 años de experiencia en la misma industria (pagos, banca, etc.).
  4. Proactivo, fuerte pensamiento lógico, fuertes habilidades comunicativas, meticuloso y altamente responsable.

Especialista jurídico

Lugar de trabajo

Hangzhou

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

  1. Revisión y gestión de contratos: revisar y revisar varios contratos y documentos legales en chino e inglés en negocios nacionales y extranjeros.
  2. Apoyo en la negociación de contratos: brinde apoyo legal para las negociaciones de contratos nacionales y extranjeros, identifique puntos de riesgo, proponga soluciones factibles y ayude a lograr objetivos.
  3. Plantillas de contratos y optimización de procesos: desarrolle y actualice plantillas de contratos y bibliotecas de cláusulas en chino e inglés para escenarios comerciales nacionales y extranjeros de alta frecuencia, y promueva la estandarización y la mejora de la eficiencia del proceso de revisión.
  4. Gestión de la ejecución del contrato: ayudar en el manejo de disputas, cambios, renovaciones o terminaciones durante la ejecución del contrato, emitir opiniones legales y salvaguardar los derechos e intereses de la empresa.

Requisitos:

  1. Licenciatura o superior en derecho, se puede utilizar el inglés como idioma de trabajo, aprobó el examen de calificación para la profesión jurídica.
  2. Más de 3 años de experiencia legal corporativa, incluidos al menos 1 a 2 años de experiencia en revisión de contratos relacionados con el extranjero/nacionales y en el extranjero; Se prefiere experiencia en pagos, comercio electrónico transfronterizo, finanzas, etc.
  3. Excelentes habilidades orales, de redacción y revisión de documentos legales en chino e inglés; capaz de participar directamente en negociaciones de contratos nacionales y extranjeros.
  4. Competente en derecho contractual, derecho de sociedades y leyes y reglamentos relacionados con pagos; familiarizado con pagos/pagos transfronterizos y prácticas contractuales en las principales jurisdicciones.
  5. Fuertes capacidades de análisis lógico, identificación de riesgos y juicio; riguroso y meticuloso, altamente responsable, con excelentes habilidades de comunicación y coordinación y visión para los negocios.

Desarrollo de negocio con agencias de educación internacional (remoto)

Ubicaciones

Shanghái, Pekín, Hangzhou, Shenzhen, Guangzhou, Qingdao, Zhengzhou, Wuhan, Chengdu, Xiamen, Changsha, Dalian. ¡Trabajo remoto, no se requiere asistencia a la oficina!

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

  1. Desarrollo de instituciones asociadas y mantenimiento de relaciones: desarrollar la cooperación con agencias de estudios en el extranjero (como intermediarios de estudios en el extranjero, escuelas internacionales e instituciones de formación de idiomas) y promover los productos de pago de matrícula transfronterizos de la empresa (como el envío directo de matrícula, tarifas de alojamiento, etc.).
  2. Establecer relaciones estrechas con los asesores de solicitud de las agencias de estudios en el extranjero para detectar problemas de pago en su trabajo, como trámites complejos para estudiantes y familias.
  3. Soporte de pagos y resolución de incidencias: gestionar transferencias bancarias devueltas, fluctuaciones cambiarias y retrasos en la recepción de fondos; coordinar una respuesta rápida con los equipos internos para no afectar las solicitudes de los estudiantes.
  4. Servicios de valor añadido y colaboración de datos: ofrecer consultas del estado de los pagos en tiempo real para que los asesores y las familias sigan el progreso de los pagos de los estudiantes.

Requisitos:

  1. Grado universitario o superior y más de dos años de experiencia en marketing de canales en el sector de la educación internacional. Se valorará contar con una amplia red de contactos (también pueden postularse redactores de solicitudes y asesores de estudios en el extranjero).
  2. Conocimiento del sector de la educación internacional y capacidad para desarrollar y mantener canales de colaboración.
  3. Se valorará la experiencia de estudios en el extranjero.
  4. Excelentes habilidades de comunicación, planificación y ejecución, y capacidad para trabajar en equipo.

Desarrollo de negocio sénior con comercios (remoto)

Ubicaciones

Shanghái, Hangzhou, Cantón, Shenzhen, Xiamen

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

  1. Desarrollo de mercado y expansión de clientes: identifique activamente grupos de clientes potenciales (incluidos comercio electrónico, juegos, literatura en línea, dramas cortos, inteligencia artificial, etc.), analice en profundidad los puntos débiles del negocio de los clientes y las necesidades de pago, y formule estrategias y soluciones de ventas específicas.
  2. Mantenimiento del cliente y profundización del valor: gestione el ciclo de vida completo del cliente, explore necesidades comerciales más profundas, mejore la fidelidad del cliente y mejore continuamente la satisfacción del cliente.
  3. Identificación de riesgos y colaboración en materia de cumplimiento: identifique los riesgos de calificación del cliente (como la autenticidad empresarial, etc.) al principio de las ventas, colabore con el equipo de cumplimiento para completar el proceso KYC y reduzca los riesgos de las transacciones desde la fuente.
  4. Objetivos de rendimiento y gestión de procesos: asuma y complete objetivos de ventas, gestione eficientemente el embudo de ventas y garantice el rápido progreso del proceso de firma.
  5. Colaboración entre departamentos y comentarios sobre productos: trabaje con equipos de productos, tecnología y operaciones para optimizar conjuntamente las soluciones de los clientes, transmitir sistemáticamente los comentarios de los clientes de primera línea internamente e impulsar la iteración y actualización de productos.

Requisitos:

  1. Licenciatura o superior, más de 2 años de experiencia en desarrollo empresarial; Se prefiere experiencia o recursos en industrias de expansión transfronterizas o en el extranjero.
  2. Excelentes capacidades de desarrollo empresarial, capaces de completar de forma independiente proyectos de cooperación empresarial.
  3. Fuerte sentido de responsabilidad y tolerancia al estrés, bueno para descubrir y resolver problemas.
  4. Estable y resolutivo, de ejecución sólida y bueno para capturar información valiosa en la comunicación.

Gerente de cuentas clave

Lugar de trabajo

Hangzhou

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

  1. Detección de necesidades y entrega de valor para grandes cuentas: comprender el negocio y los retos de cada cliente, identificar oportunidades de servicios de valor añadido y coordinar equipos para crear soluciones de pago adaptadas a cada caso.
  2. Excelente servicio y resolución de problemas: Servir como punto final de escalada para los problemas de los clientes de KA, coordinar los recursos internos para impulsar de manera eficiente la resolución de problemas complejos y garantizar una experiencia del cliente fluida y fluida; Brinde a los clientes conciliación de pagos profesional, interpretación de datos y sugerencias de optimización comercial para potenciar el crecimiento de su negocio.
  3. Gestión de relaciones con los clientes: trabaje con el equipo comercial para mantener las relaciones con los clientes de manera específica, realice periódicamente revisiones comerciales trimestrales (QBR), investigaciones de necesidades y seguimientos de satisfacción, mejore significativamente la fidelidad y la fidelidad de los clientes y conviértase en un contacto principal confiable para los equipos internos de los clientes (finanzas, operaciones).

Requisitos:

  1. Licenciatura o superior, más de 5 años de experiencia en servicio al cliente; Se prefiere experiencia en pagos, fintech, SaaS o comercio electrónico transfronterizo.
  2. Excelentes habilidades de comunicación y establecimiento de relaciones interpersonales, capaz de comunicarse eficazmente con el personal del cliente en todos los niveles y poseer excelentes habilidades de resolución de problemas y gestión de conflictos.
  3. Excelentes habilidades de análisis de datos, competente en el uso de Excel y otras herramientas para analizar datos de clientes, identificar problemas e impulsar la toma de decisiones.

Relaciones públicas internacionales

Ubicaciones

Hangzhou, Hong Kong (China) y Singapur

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:

  1. Ampliar y mantener las relaciones con los medios nacionales y extranjeros, incluidos los medios institucionales y los medios propios.
  2. Redactar comunicados de prensa, artículos de entrevistas, historias corporativas, discursos ejecutivos y otros textos promocionales externos.
  3. Unifique los mensajes de comunicación externa de la empresa, controle todos los textos, carteles y guiones/mensajes de vídeo expuestos externamente y garantice una imagen de marca coherente.
  4. Apoyar lanzamientos de productos, exposiciones, presentaciones itinerantes, eventos benéficos y otros proyectos; Coordinar invitaciones a medios, coordinación in situ y trabajo publicitario de seguimiento.

Requisitos:

  1. Experiencia en enlace con medios y comunicación de relaciones públicas, familiarizado con los procesos de operación de medios.
  2. Experiencia laboral en relaciones públicas en el extranjero, familiarizado con los entornos de comunicación y la lógica de los medios en el extranjero.
  3. Conciencia de comunicación de marca, capaz de captar con precisión el tono de la marca y ejecutarlo.
  4. Capacidad para ejecutar proyectos de relaciones públicas de eventos, con fuerte comunicación, coordinación y adaptabilidad.
  5. Licenciatura o superior, el inglés se puede utilizar como idioma de trabajo y experiencia en industrias B2B o fintech en el extranjero.

MLRO

Lugar de trabajo

Londres

Correo electrónico de contacto

recruitment@wooshpay.com

Responsabilidades:Responsabilidades

1. Cumplimiento normativo

Ser el principal punto de contacto para las presentaciones ante los reguladores, supervisar las novedades normativas y convertir los cambios en planes de implementación concretos.

Prepare documentos para la junta y el comité sobre riesgos de cumplimiento, incidentes, cambios regulatorios e hitos de licencias.

2. Función ALD/CFT y MLRO

Actuar como responsable designado de prevención de blanqueo de capitales (MLRO) de la entidad británica y asumir la responsabilidad integral del marco de prevención del blanqueo y financiación del terrorismo (AML/CFT).

Supervisar la debida diligencia del cliente (CDD/KYB), la debida diligencia mejorada (EDD), la evaluación de sanciones, la identificación de PEP y el monitoreo continuo.

Revise y apruebe la incorporación de comerciantes de alto riesgo, casos complejos y escalamientos de monitoreo de transacciones.

Gestione la presentación de SAR, los informes internos de actividades sospechosas y el enlace con las autoridades y los reguladores del Reino Unido.

Realice evaluaciones de riesgos ALD en toda la empresa y garantice la alineación con las expectativas de la FCA.

3. Monitoreo del cumplimiento y supervisión de segunda línea

Diseñar y ejecutar el Programa anual de Monitoreo de Cumplimiento, incluido el alcance, las pruebas, la presentación de informes y el seguimiento de remediaciones.

Proporcionar aprobación de cumplimiento de segunda línea para nuevos productos, servicios, socios y cambios comerciales importantes.

Supervisar el riesgo de terceros y de subcontratación, incluidos DDQ, auditorías de socios y cumplimiento de esquemas (Visa, Mastercard, Amex).

Apoyar auditorías internas y externas, inspecciones regulatorias y solicitudes de diligencia debida de socios.

Requisitos:

  1. Más de 5 años de experiencia en cumplimiento dentro de una institución de pago, EMI o fintech regulada por la FCA (pagos, adquisiciones, remesas o activos digitales).
  2. Experiencia demostrada como MLRO o MLRO adjunto, con responsabilidad directa sobre un programa AML/CFT.
  3. Experiencia liderando o brindando soporte a solicitudes o variaciones de licencias FCA (Institución de pago autorizada, EMI o similar).
  4. Sólido conocimiento de KYB/KYC, sanciones, monitoreo de transacciones, SAR y riesgo comercial.
  5. Excelente gestión de stakeholders, capaz de influir en los equipos Comercial, de Producto e Ingeniería.
  6. Se prefieren calificaciones profesionales como el Diploma ICA en Cumplimiento AML, CAMS o equivalente.
  7. Elegible para ser aprobado como Gerente Senior de FCA (SMF16 Compliance Oversight y/o SMF17 MLRO).

Content Designer

Location

London、Hong Kong(China), Singapore or Hangzhou

Responsibilities:

  1. Own product content. Write and structure the text across the merchant dashboard, checkout, onboarding and KYB flows: labels, errors, empty states, confirmations, notifications and help text.
  2. Start from user needs. Run content discovery with Product Design and Research: audit existing content, map the concepts users must understand, and define content requirements before screens are finalised.
  3. Make complex money topics simple without being wrong. Explain fees, FX, settlement timing, payment statuses, refunds and disputes in plain language that Legal and Compliance can approve.
  4. Work with Compliance by default. Agree wording for regulated moments (identity checks, restrictions, disclosures, rejection reasons) early, and turn approved wording into reusable patterns.
  5. Build the writing system. Create and maintain a style guide, a shared glossary of product terms and naming conventions, and content templates that others can use.
  6. Design for many markets. Write English that translates well, and work with localisation partners so key flows read naturally in other languages and local payment contexts.
  7. Raise the bar across the team. Run content critiques, coach teammates who write product text, and review content before release.
  8. Improve with evidence. Use support tickets, drop-off data and user feedback to find confusing content and test improvements, especially in onboarding and checkout.

Requirements:

  1. 2+ years of professional experience writing or structuring content for products, software or other complex information (UX writing, technical writing, content strategy, editorial or similar).
  2. A portfolio or work samples showing how you turned complicated information into clear, usable content, with a short note on your reasoning.
  3. Native-level written English, with precise, plain and friendly style.
  4. Comfort with numbers, terminology and detail: you notice when an amount, currency, date or status label can be read two ways.
  5. Ability to work with non-writers (designers, engineers, compliance, legal) and to explain your choices without jargon.
  6. A habit of asking what the user is thinking at this moment, rather than only polishing sentences.
  7. Experience working in Figma (or a similar tool) alongside designers, and a willingness to learn how product teams ship.

Nice to have

  1. Experience in payments, fintech, banking or another regulated industry, including writing with legal or compliance review.
  2. Knowledge of AML, KYC or KYB concepts and how they appear in user flows.
  3. A second language (for example Chinese, Thai or Arabic) or experience with localisation and multi-market products.
  4. Experience building a glossary, style guide or content design system from scratch.
  5. Experience writing developer-facing content such as API documentation or error messages.
  6. Comfort reading basic product data (funnel, drop-off, support tickets) to guide content decisions.

Fundraising & Investor Relations Lead

Location

London、Hong Kong(China), Singapore or Hangzhou

Responsibilities:

  1. Build the investor map. Create and maintain a target list of funds and strategic investors across Asia, the Middle East, Europe and the US, organised by stage, sector, cheque size and fit.
  2. Open doors. Use your own relationships and trusted intermediaries to secure meetings, and manage outreach, introductions and follow-up.
  3. Run the process. Set the timeline and investor tiers, schedule meetings, track questions and next steps, and keep the CEO's time on the conversations that matter most.
  4. Prepare the materials. With the CEO and the Finance Lead, build the pitch deck, investor memo and Q&A. Make sure the numbers match the financial model and audited accounts, and that statements about licences are cleared with Legal and Compliance.
  5. Manage due diligence. Coordinate the data room with Finance, Legal, Compliance and Technology, track requests and answer on time.
  6. Support valuation and terms. Benchmark comparable transactions, and support the CEO, Legal and advisers on term sheets and negotiation.
  7. Manage advisers and intermediaries. Select and manage placement agents, boutique banks and law firms, and set their scope and fees.
  8. Stay within the rules. With Legal, make sure how we approach investors follows the local rules in each region.
  9. Run investor relations. After closing, prepare regular investor updates and board reporting together with Finance, and coordinate funding announcements with PR and Legal.

Requirements:

  1. 4+ years in fundraising or capital markets roles, such as a financial adviser (FA), boutique investment bank or placement agent, venture or growth investing, or a strategic finance and fundraising role in a start-up.
  2. A record of completed financing rounds in the last 24 months. You can name the deals, their size, the investors and your own part.
  3. Genuine investor relationships in at least two of Asia, the Middle East, Europe and the US. You can name investors you have actually met.
  4. Experience of the whole process: materials, outreach, meetings, due diligence, term sheet and closing.
  5. Strong financial literacy: you can read a financial model and explain unit economics and valuation basics.
  6. Excellent writing for decks, memos and Q&A.
  7. Fluent English. Chinese is a strong plus.
  8. Discretion with confidential information.

Nice to have

  1. Experience with payments or fintech deals.
  2. Relationships with investors in the Middle East, such as Gulf funds, family offices and sovereign investors.
  3. Experience on the investor side of a venture or growth fund.
  4. Experience with US-dollar rounds and cross-border holding structures.
  5. Experience coordinating due diligence with law firms or accounting firms.
  6. Experience preparing investor updates and board packs.

Head of PR & Communications

Location

London、Hong Kong(China), Singapore or Hangzhou

Responsibilities:

  1. Define the narrative. Turn WooshPay's positioning into a few stable core messages, and adapt them for each target market without changing the facts.
  2. Build media relationships. Maintain a target list of outlets and journalists by market (financial, fintech and trade media, and local business media) and give them the angles, data and spokespeople they need.
  3. Plan launches and milestones. Run communications for funding, licences, product launches, partnerships and events: timing, press release, Q&A, spokespeople and approvals.
  4. Build influence. Plan bylined articles, expert commentary, panels, speaking slots and awards, and make our founder and leaders recognisable voices in cross-border payments.
  5. Manage regional PR partners. Select, brief and manage agencies or local specialists in markets where we need local reach, using one message framework and clear goals.
  6. Localise, not just translate. Make sure content in each market and language is accurate and natural, and work with the website and content teams so readers land on pages they can use.
  7. Protect the reputation. Prepare crisis plans for fund safety, outages and regulatory enquiries, monitor media and social channels, and respond quickly and accurately.
  8. Work with Compliance by default. Run an approval process for statements about licences, fees, security and regulation, and never imply a licence or approval in a market where we do not hold one.
  9. Report clearly. Share a short monthly view of coverage, message pick-up, leads and what comes next.

Requirements:

  1. 6+ years in PR or communications, including 3+ years in payments, fintech or financial services.
  2. Established media relationships in at least one or two core markets (for example the UK, Hong Kong or Singapore). You can name the outlets and journalists you have worked with in the last 12 months and show the results.
  3. Fluency in payments language: acquiring, settlement, licensing, cross-border flows, stablecoins and digital assets.
  4. A track record with funding, licence and product-launch announcements.
  5. Excellent writing: press releases, bylined articles and Q&A.
  6. Experience selecting and managing PR agencies or local partners across regions and languages.
  7. Strong judgment on regulatory sensitivity and crisis communication.
  8. Excellent English; another language relevant to our markets (for example Chinese, Thai, Arabic, Portuguese or Spanish) is a plus.

Nice to have

  1. Crisis communication experience in financial services.
  2. Communications experience in digital assets or stablecoins.
  3. Experience with media in emerging markets such as the Middle East, Africa, Latin America or Central Asia.
  4. Experience preparing founders and executives for interviews, panels and keynotes.
  5. Analyst relations and awards experience.
  6. Experience building communications in a small, fast-moving company.

Product Designer, Design Systems (React)

Location

London、Hong Kong(China), Singapore or Hangzhou

Responsibilities:

  1. Design core product surfaces. Lead the UX and UI of the merchant dashboard, checkout, onboarding and KYB flows, from user research and flows to high-fidelity designs and prototypes.
  2. Build and own the design system. Create foundations (colour, type, spacing, tokens) and a React component library that mirrors the Figma library, with documentation others can follow.
  3. Ship in code. Implement components and screens in React, review front-end pull requests for design quality, and work with Engineers so what ships matches what was designed.
  4. Make money-critical UI reliable. Design clear patterns for amounts, currencies, fees, statuses, tables, filters, empty states and errors, including accessibility and edge cases.
  5. Design for many markets. Support multiple languages, currencies and local payment methods in the checkout and dashboard, including long text, right-to-left needs and local formats.
  6. Work with Content and Compliance. Partner with the Content Designer on product language, and agree regulated moments (identity checks, disclosures, restrictions) with Compliance early.
  7. Raise quality and speed. Run design reviews, set quality standards for UI, and use usage data and user feedback to improve conversion in onboarding and checkout.
  8. Prototype with code. Build quick working prototypes in React to test ideas with users and Engineers before full implementation.

Requirements:

  1. 3+ years of product design experience on web applications, ideally data-heavy ones such as dashboards, admin tools or financial products.
  2. A portfolio showing end-to-end work: the problem, your decisions, the final UI, and what happened after launch.
  3. Strong UI craft: layout, typography, hierarchy, tables, forms and states, with attention to detail.
  4. Experience building or extending a design system in Figma (components, variants, tokens, documentation).
  5. Hands-on experience writing production-quality front-end code in React (TypeScript preferred), HTML and CSS.
  6. Experience building reusable components with a modern styling approach (CSS modules, Tailwind, CSS-in-JS or similar) and design tokens.
  7. Comfort working in Git, opening pull requests and reviewing code with Engineers.
  8. Understanding of accessibility (WCAG), responsive layout and basic performance.
  9. Clear written English and the ability to explain design decisions to non-designers.
  10. A habit of testing ideas with users or data, and of shipping in small steps.
  11. Care for accuracy: you notice when an amount, currency or status can be misread.

Nice to have

  1. Experience in payments, fintech or another regulated industry, including designing KYC or KYB flows.
  2. Experience with an open-source component library (for example Radix, shadcn/ui or similar) and adapting it to a brand.
  3. Experience with Storybook, visual regression testing or design token tooling.
  4. Experience designing checkout or payment forms, including card, wallet and local payment methods.
  5. Experience with internationalisation: multiple languages, currencies and right-to-left layouts.
  6. Experience with data visualisation, charts and complex tables.
  7. Experience designing developer-facing interfaces such as API documentation or consoles.

Website Product Lead

Location

London、Hong Kong(China), Singapore or Hangzhou

Responsibilities:

  1. Set strategy and roadmap. Define what the website should achieve over the next quarters, and turn it into a prioritised roadmap that Design, Engineering and Content can deliver.
  2. Own conversion. Improve the path from landing page to registration and to sales enquiry, using funnel data, session recordings and user feedback.
  3. Run experiments. Plan and run A/B tests on pages, headlines and calls to action, and decide what to keep based on results.
  4. Shape the product story. Work with Content and Sales to keep the homepage, product pages and industry pages clear, accurate and aimed at the right visitors.
  5. Manage the platform. Own the content management system, page components, analytics, SEO foundations and site performance, and keep the cost of changing a page low.
  6. Lead multi-language delivery. Make sure each language version is complete and says the same thing about products, fees and regulation, with Compliance review where needed.
  7. Coordinate launches. Plan page changes for new products, campaigns and events, and manage dependencies across teams and agencies.
  8. Report clearly. Share a short, regular view of the three core metrics, what was learned and what is next, with management and the CEO Office.

Requirements:

  1. 4+ years of experience owning a website, web product or growth funnel, ideally for a B2B, SaaS, fintech or payments business.
  2. A track record of improving conversion with data: you have defined the metrics, run experiments and can show the results.
  3. Working knowledge of how websites are built: content management systems, page components, front-end basics, site performance and SEO. You can discuss trade-offs with Engineers and Designers.
  4. Experience working with Designers, Engineers, Content and Sales in a small team, and with external agencies.
  5. Strong written English and clear communication with non-specialists; experience managing multi-language websites is a plus.
  6. Careful judgment on accuracy: you know that statements about fees, licences and security need review before they go live.
  7. Comfort with analytics tools (for example web analytics, funnel and session tools) and with writing a clear brief or a one-page plan.

Nice to have

  1. Experience in payments, fintech or another regulated industry, including working with Compliance on public claims.
  2. Experience with headless content management and modern front-end frameworks.
  3. Experience with marketing technology: CRM, marketing automation and attribution.
  4. Experience with technical SEO and structured content across several languages.
  5. Experience running a website for developers, including documentation and developer landing pages.
  6. Chinese, or another language relevant to our markets, in addition to English.
  7. Hands-on ability to edit pages, set up tracking or build simple prototypes yourself.

Finance Lead (Accounting & Reporting)

Location

London、Hong Kong(China), Singapore or Hangzhou

Responsibilities:

  1. Own the books. Run accounting for all entities and currencies, complete the month-end close, and deliver management accounts to the CEO.
  2. Work with the client-funds team. The client-funds team runs daily client-money operations and reconciliation. You make sure client money is recorded separately from company money in the books, review their reconciliations, clear breaks that affect the accounts, and support Compliance on safeguarding reports where needed.
  3. Consolidate the group. Produce consolidated reporting across the UK, Hong Kong, Singapore, US and China entities, including intercompany balances, foreign-exchange gains and losses, and differences between IFRS and local standards.
  4. Lead audits. Prepare schedules, work with external auditors and close findings.
  5. Manage tax and statutory filings. Coordinate local tax advisers and company secretaries so that tax returns, annual returns and registry filings are filed on time in every jurisdiction, using one shared calendar.
  6. Support regulatory financial reporting. With Compliance, prepare the financial reports and capital calculations that licences require.
  7. Manage external providers. Select and manage bookkeeping, tax and company-secretary providers by region, set standards and review their quality.
  8. Plan and report. Prepare budgets, cash forecasts and cost reports, and supply accurate data and models for fundraising and due diligence.
  9. Build controls and systems. Set up approval flows, internal controls and segregation of duties, and improve the accounting system and reconciliation tools.

Requirements:

  1. A recognised accounting qualification, such as ACCA, ICAEW, HKICPA, ISCA, US CPA or Chinese CPA.
  2. 6+ years of accounting and finance experience, including 2+ years as a finance manager or above, leading a team or managing external providers.
  3. Experience in payments, fintech or financial services, or in financial-services audit.
  4. Experience with multi-currency accounting and multi-entity consolidation, and knowledge of both IFRS and local standards.
  5. Experience leading month-end close and working with external auditors.
  6. Working knowledge of tax and statutory filing in more than one jurisdiction, and the ability to manage local advisers.
  7. Experience with an accounting system or ERP, such as Xero, NetSuite, Kingdee or Yonyou.
  8. Fluent English and Chinese, to work with auditors, banks and advisers in China and overseas.
  9. Careful, process-minded and comfortable building controls.

Nice to have

  1. Experience with client money, safeguarding or settlement reconciliation.
  2. Experience with financial returns and capital requirements for payment or e-money institutions.
  3. Experience with US MSB, state-level or FinCEN-related reporting.
  4. Experience with Hong Kong, Singapore or UK statutory reporting.
  5. Experience supporting due diligence and data rooms for fundraising.
  6. Experience automating reconciliation or month-end processes.
  7. Experience in the financial-services group of a Big Four firm.

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